هلدینگ دکا برنده معتبرترین جایزه جهانی مدیریت منابع انسانی شد, هلدینگ دکا موفق شد معتبرترین جایزه در حوزه مدیریت منابع انسانی را از آن خود کند.
معیارهای دقیق ارزیابی در مدل ۳۴۰۰۰ حسین خانی، معاون اندوخته انسانی هلدینگ دکا، توضیح داد که مدل ۳۴۰۰۰ یکی از استانداردهای پیشرفته برای سنجش بلوغ فرآیندهای منابع انسانی است.
شاخصهای کلیدی برسی شده در این رقابت بینالمللی، مواردی نظیر طراحی ساختار سازمانی همسو با استراتژی کسبوکار، تحلیل و گریدبندی شغلی، برنامهریزی نیروی انسانی، آموزش و مدیریت دانش، تحلیل و گسترش لیاقتها (IDP)، مدیریت استعدادها و جانشینپروری، و تدوین استراتژیهای منابع انسانی مورد ارزیابی قرار گرفتند. معاونت اندوخته انسانی هلدینگ دکا در تمام این شاخصها امتیاز بالا کسب کرد.
برگزاری مراسم در میزبانی دانشگاه تهران مراسم اهدای این جایزه بینالمللی با حضور جمعی از مدیران ارشد و اساتید برجسته حوزه مدیریت منابع انسانی ایران و به میزبانی دانشکدگان مدیریت دانشگاه تهران برگزار گردید.